Doanh nhân Nguyễn Công Thủy – Nhà sáng lập & CEO JobTest.vn và Global HRDC.VN, vừa được vinh danh danh hiệu “Nhà lãnh đạo/Doanh nhân Xuất sắc Thời đại mới (Master Leader and Entrepreneur of the New Era Award)” trong khuôn khổ Diễn đàn Kinh tế Châu Á – Thái Bình Dương 2025.
Lễ vinh danh diễn ra từ ngày 19 – 21/12/2025 tại Thượng Hải (Trung Quốc), thuộc chuỗi hoạt động của diễn đàn với chủ đề “Kết nối giao thương – Nâng tầm Thương hiệu Việt”. Sự kiện quy tụ đông đảo các nhà lãnh đạo doanh nghiệp, chuyên gia kinh tế và tổ chức quốc tế, nhằm thúc đẩy hợp tác đầu tư, mở rộng thị trường và ghi nhận những đóng góp nổi bật cho sự phát triển kinh tế khu vực. Đây cũng là dấu ấn đáng chú ý của doanh nhân Việt Nam tại APEC 2025.
Doanh nhân Nguyễn Công Thủy: Nhà lãnh đạo tiên phong trong quản trị nhân sự chiến lược
Trong khuôn khổ Diễn đàn Kinh tế Châu Á – Thái Bình Dương 2025, Ban Tổ chức đã công bố các hạng mục vinh danh dành cho những cá nhân và thương hiệu có ảnh hưởng tích cực. Trong đó, giải thưởng “Doanh nhân Xuất sắc Thời đại mới” được trao cho các nhà lãnh đạo tiên phong đổi mới, ứng dụng công nghệ và thúc đẩy phát triển bền vững.
Ở hạng mục này, doanh nhân Nguyễn Công Thủy được đánh giá cao nhờ vai trò tiên phong trong việc phát triển giải pháp AiHR.vn, nền tảng nhân sự ứng dụng trí tuệ nhân tạo, hỗ trợ doanh nghiệp hiện đại hóa mô hình quản trị nhân lực. Việc ứng dụng AI trong quản trị nhân sự thông qua AiHR giúp doanh nghiệp nâng cao hiệu quả tuyển dụng, đánh giá năng lực và phát triển đội ngũ trong bối cảnh chuyển đổi số.
Với hơn 20 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực chiến lược nhân sự, từng đảm nhiệm vai trò lãnh đạo và tư vấn tại các tập đoàn lớn như PetroVietnam, ACB, E.Land, ông Nguyễn Công Thủy được nhìn nhận là một trong những chuyên gia có đóng góp quan trọng vào việc xây dựng các chuẩn mực mới cho ngành quản trị nguồn nhân lực tại Việt Nam.
Dấu ấn và thành tựu nổi bật của doanh nhân Nguyễn Công Thủy
Trước khi được vinh danh tại Diễn đàn Kinh tế Châu Á – Thái Bình Dương 2025, doanh nhân Nguyễn Công Thủy từng được trao danh hiệu “Doanh nhân Vàng Việt Nam 2022”, ghi nhận những đóng góp bền bỉ cho cộng đồng doanh nghiệp và thị trường lao động.
Với nền tảng học thuật bài bản cùng bề dày kinh nghiệm thực tiễn trong lĩnh vực quản trị nhân sự, doanh nhân Nguyễn Công Thủy được đánh giá là một trong những chuyên gia sở hữu năng lực chuyên môn sâu và toàn diện.
Ông tốt nghiệp Thạc sĩ Quản trị Kinh doanh (MBA) tại Trung tâm Pháp, Việt về Quản lý (CFVG, TP.HCM), chương trình liên kết với Trường Kinh doanh ESCP Europe (Pháp), nơi đặt nền móng cho tư duy quản trị hiện đại và chuẩn mực quốc tế. Trên nền tảng đó, Ông tiếp tục hoàn thiện năng lực chuyên sâu thông qua hệ thống chứng chỉ uy tín toàn cầu, bao gồm Giảng viên chuyên nghiệp (Certified Training Professional – ITD World), Tuyển dụng và giữ chân nhân tài (Manpower – USA), Khai vấn và phát triển lãnh đạo (CCL Singapore), Tư vấn xây dựng chuẩn khung năng lực (IBM Kenexa) và đánh giá hành vi tổ chức theo mô hình DISC (Everything DiSC Workplace®).
Sự kết hợp giữa học thuật, đào tạo chuyên sâu và kinh nghiệm triển khai thực tế đã giúp Ông Nguyễn Công Thủy hình thành năng lực tư vấn chiến lược nhân sự mang tính hệ thống, phù hợp với các tổ chức đang chuyển mình trong bối cảnh kinh tế số.
Dưới sự dẫn dắt của ông, hệ sinh thái JobTest – AiHR đã trở thành đối tác chiến lược của nhiều tập đoàn đa quốc gia và doanh nghiệp đầu ngành, góp phần nâng cao năng lực cạnh tranh, tối ưu hóa nguồn lực và thúc đẩy quá trình chuyển đổi số nhân sự thông qua việc ứng dụng AI trong quản trị nhân sự.
Danh hiệu “Doanh nhân Xuất sắc Thời đại mới” là sự ghi nhận cho những nỗ lực không ngừng của doanh nhân Nguyễn Công Thủy trong việc thúc đẩy đổi mới sáng tạo, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực và xây dựng hệ sinh thái phát triển bền vững cho doanh nghiệp Việt Nam.
Giải thưởng đồng thời phản ánh xu hướng hội nhập toàn cầu ngày càng sâu rộng, khẳng định vai trò của doanh nhân Việt Nam tại APEC 2025 trong việc nâng tầm vị thế doanh nghiệp Việt trên bản đồ kinh tế khu vực và quốc tế, đặc biệt trong bối cảnh chuyển đổi số và kinh tế tri thức.
